241 träffar

Webbsida Användning av vibrerande verktyg kan leda till vibrationsskador i form av nerv eller kärlförändringar. Alla företag är skyldiga att göra en riskbedömning av sina anställdas vibrationsexponering.

Webbsida Inom bygg- och installationssektorn finns några särskilda arbetsmiljörisker. Både när det gäller den fysiska och den psykosociala arbetsmiljön. Här hittar du mer information om riskerna och hur du kan förebygga dem.

Webbsida Asbest är små tunna mineralfibrer som kan tränga in i lungorna och kroppen och orsaka allvarliga sjukdomar. Asbest totalförbjöds i Sverige 1982 och all hantering av asbesthaltigt material kräver tillstånd av Arbetsmiljöverket. All bearbetning och hantering av asbest kräver utbildningsintyg samt genomgångna medicinska kontroller.

Webbsida Damm kan orsaka svåra skador på lungor, lungcancer och KOL. Kvarts orsakar dessutom silikos. Reglerna för kvartsdamm innehåller krav som är belagda med sanktionsavgifter. Här beskrivs kort vad som krävs vid riskbedömning för exponering för damm och hälsorisker vid dammexponering.

Webbsida För att hjälpa våra medlemsföretag med rådgivning om skadligt bruk har Installatörsföretagen avtal med Alna som numera är en del av Feelgood.

Webbsida I Sverige har man beslutat att arbetsmiljöarbetet ska vara integrerat i verksamheten. Vi integrerar arbetsmiljöarbetet i verksamheten genom systematiskt arbetsmiljöarbete. Det förkortas ofta SAM och kan jämföras med ett kvalitets- eller ledningssystem.

Webbsida Ibland uppkommer frågan om en arbetsgivare måste bekosta skyddsglasögon respektive terminalglasögon till sina anställda. Vi reder ut begreppen och redogör för om en sådan skyldighet finns.

Webbsida Arbetsmiljölagen syftar till samverkan mellan arbetsgivare och arbetstagare för att gemensamt skapa en god arbetsmiljö. Skyddsombudet är arbetstagarnas valda ombud i arbetsmiljöfrågor.

Webbsida En mycket viktig del i det systematiska arbetsmiljöarbetet är riskbedömning av arbetsmiljön. Här identifierar och bedömer man om riskerna är så allvarliga att de behöver åtgärdas. Kan riskerna åtgärdas direkt görs det, annars flyttar riskerna över i en åtgärdsplan.

Webbsida Gravida och ammande kvinnor kan i de allra flesta fall fortsätta att arbeta under graviditeten utan att de eller deras barn löper risk för ohälsa. Detta förutsatt att de regler som finns för arbetsmiljön följs.