Observera att du behöver logga in som medlem för att kunna ta del av allt innehåll.
216 träffar
-
Viktigt inför övergången till månadshantering
NyhetI januari 2024 sker den slutliga lönerapporteringen (av 2023 års utbetalda löner) till Fora på samma sätt som tidigare. Men dessutom startar den praktiska månadshanteringen av dina anställda arbetares pensioner och försäkringar också, med uppmärkning och inrapportering från februari 2024.
-
Nu är sista gången du ska rapportera ”Slutliga löner”
NyhetDags för sista årsrapporteringen till Fora av slutliga löner för arbetare, innan övergången till månadsrapportering sker.
-
Nu är det möjligt att tillämpa etableringsanställning
NyhetInstallatörsföretagen har ingått avtal med Unionen, Elektrikerförbundet och SEKO om etableringsanställning, en anställningsform riktad till nyanlända och långtidsarbetslösa arbetstagare.
-
Julbord och andra festligheter – så ser arbetsgivaransvaret ut
NyhetUnder årets sista månad är det vanligt att bjuda personalen på företagsfestligheter. Alla har ju naturligtvis ansvar för sitt eget uppträdande, men glöm inte att ditt ansvar som arbetsgivare även gäller vid dessa tillfällen.
-
Löneutbetalning december 2023 – vad säger kollektivavtalet?
NyhetI kollektivavtalet står vad som ska göras om löneutbetalningsdagen infaller en helg- eller fridag. Vad som gäller skiljer sig åt mellan de olika kollektivavtalen Installatörsföretagen tillhandahåller till dig. Att dina anställda får tillgång till sin lönespecifikation innan lönen finns tillgänglig på lönekontot gör det tydligt vad de kan vänta sig att få i plånboken respektive månad.
-
Julgåvor – se upp med arbetsgivaravgiften
NyhetJulgåvor är ett av få undantag från regeln om att alla förmåner en anställd får, ska beskattas. Men det finns tydliga regler för vad som är en skatte- och arbetsgivaravgiftsfri gåva och vad som ska beskattas från första kronan.
-
När snö utgör hinder för arbetet
NyhetDen senaste tiden har det kommit stora mängder snö i de flesta delarna av landet. Då kan det bland annat bli problem att ta sig till jobbet. Behöver du som arbetsgivare betala ut lön för arbetstagare som inte kan ta sig till arbetsplatsen? Vad kan du kräva att den anställde gör istället för det ordinarie arbetet och vilka skyldigheter har arbetstagaren?
-
Teknikinstallationsavtalet VVS & Kyl - Nya regler om anlitande av UE
NyhetVid årsskiftet träder nya regler i kraft om hur du som tillämpar Teknikinstallationsavtalet VVS & Kyl ska gå till väga när du anlitar en underentreprenör (UE). De nya reglerna innebär bland annat ett nytt förfarande när du vill anlita en enmansföretagare som UE.
-
Avtalsutbildningsturné
NyhetBemanna dina projekt på rätt sätt! Lagar och kollektivavtal har många snåriga regler kring anlitande av UE, bemanningsföretag och vid in- och utlåning av personal. Därför ger vi oss ut på en avtalsturné på 22 orter, där du kan träffa våra experter på Installationsavtalet och Teknikinstallationsavtalet.
-
Förändringar i visselblåsarlagen – omfattas ditt företag?
NyhetLagen om visselblåsning har funnits ett tag, men kommer att omfatta fler företag nu i december. Här på webben samt i Installatörspodden #21 reder vi ut begreppen.
Köp
Uppgradera
Du har inte det här paketet och behöver uppgradera ditt befintliga paket.
Uppgradera